Workshop Brainbased coaching en leiderschap ( in samenwerking met Trilemma).

Coaching is een relatief nieuwe manier van werken, gespecialiseerd in het creëren van bewustzijn en het veranderen van gedrag. Voortgekomen uit verschillende disciplines: psychologie, training, verandermanagement, advisering, systeemtheorie, volwassen educatie, etc. is inmiddels wel helder, dat coaching als stijl van lesgeven, leidinggeven en begeleiden een toegevoegde waarde heeft, maar we missen nog een breed geaccepteerd referentiekader waarin dit onderbouwd wordt.

Een breingeoriënteerde benadering van coaching kan hierin van betekenis zijn, omdat
1. het een wetenschappelijke verklaring biedt waarom het brein coaching behoeft.
2. het in fysieke termen begrijpelijk en tastbaar maakt voor een breed publiek, wat er eigenlijk door coaching in het brein gebeurt
3. uitlegt hoe coaching het brein in haar functioneren kan verbeteren.
Uitgangspunt voor deze module is dat verandering als het gaat om inter- en intrapersoonlijke vraagstukken veel moeilijker is dan we denken. Het vraagt blijvende aandacht en een enorme wilskracht.
In deze driedaagse gaan we vanuit onze kennis van de toegepaste neurowetenschappen èn onze ervaring in bewustzijnswerk in op de vragen
- Waarom is veranderen zo moeilijk?
- Hoe beïnvloedt coaching het brein? 
- Wat maakt blijvende verandering mogelijk?

De onderwerpen die we aan de orde stellen variëren van het brein als error-detector, de mogelijkheden en  beperkingen van ons werkgeheugen en het principe van homeostasis als drijfveer om verandering te vermijden tot  selfdirected neuroplasticity, de kracht van gerichte aandacht en de oplossingsgerichte vraagstelling.
Het programma in deze drie dagen kent een steeds terugkerend ritme: oefening, terugkoppeling en verdiepende theorie. De rode draad die er doorheen loopt wordt door de deelnemers zelf bepaald. Het thema, vraagstuk of probleem waarin iemand zelf gecoacht wil worden. Tijdens het programma wordt hier ook regelmatig aandacht aan besteed. Voorafgaand aan deelname krijgt iedereen de opdracht dit thema te overdenken en benoemen.
Kortom het wordt een afwisselend programma met veel vernieuwende ervaringen, inzichten en theorie, dat als een steun in de rug gaat zijn voor het werk wat u al doet en tegelijk ook inspireert tot nieuwe actie!


       




Copyright Indi-Go training & coaching 2010.

  Home   Profiel    Aanpak    Coaching    Trainingen    Opstellingen    Methodieken    Samenwerking    Referenties    Links    Contact    Algemene voorwaarden     

Indi-go is aangesloten bij de NOBCO, de
LVSB en de ethische commissie Phoenix.